私たちガイズカンパニーは『創り人』として一人ひとりがそれぞれの持ち場で情熱を持って全力を尽くしています。
前職や経験も様々なガイズスタッフ。
仕事に対する想いややりがいも人それぞれです。
個性豊かなガイズスタッフを皆さんにご紹介したいと思います。
今回は入社2年目の施工管理セクション「小野さん」の魅力に迫ります。
INTERVIEW
■施工管理セクション 小野さん
２０２１年入社
Q. 学生時代はどのように過ごしていましたか？
幼稚園から大学までサッカーをやっていました。
学生時代はほとんどサッカーのことしか考えていないほど、サッカーっ子でした。
Q. ガイズカンパニーへ入社を決めた理由は何ですか？
新卒入社で未経験だったため、クラフツメンスクール(建設職人の養成場所)による新人教育がしっかりしていた当社に入社を決めました。
クラフツメンスクールでは、主に施工方法を勉強することができたので、仕事をする際に役立っています。
実際の技術に対して触れることができ、未経験でも業務に対しての安心と楽しさを発見することができたのは、自身にとって恵まれた環境だと感じました。
※クラフツメンスクールとは
https://www.craftsmen-school.jp/about/
Q. 施工管理の業務内容を教えてください。
現場の段取り、現場調査、打ち合わせ、見積作成等
Q. 入社後の印象やギャップを教えてください。
職人さん・工務店の監督さん・上司との連絡頻度が多いことに驚きました。
ただこの連絡は無駄なことではなく、報告・連絡・相談することの重要さを学ぶことができました。
まさしく、報・連・相（ほうれんそう）ですね！
Q. 社内の雰囲気はどうですか？
幅広い年代のスタッフが在籍しています。
私が所属している工事部は平均年齢が低いため、私にとって相談しやすい環境です。
プライベートでもよく遊んだり、バーベキューをしたりするほど仲がいいです！
Q. 仕事をする上で大事にしていることは何ですか？
報告・連絡・相談をしっかりすること。
また、仕事が大変に感じることもありますが、ポジティブに物事を考えるようにしています。
何事もポジティブにとらえることができるのが私の自慢です！（笑）
Q. どのような社員が多いですか？
コミュニケーション能力が高い人が多いと思います。
連携を取り合う仕事が多いので、人と話すのが上手くなります。
Q. 今後、どのような方に入社して欲しいですか？
意欲的に仕事をしてくれる方に入社して欲しいです。
自分から「学ぼう」という姿勢があれば、自ずと成長すると思います。
Q. 今後の目標を教えてください。
まだ社歴が浅く、胸を張って「一人前！」と言えるほどではないので、後輩にとってお手本かつ身近な上司になれるよう頑張ります！
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